为有效推进我院2024年干部网络在线学习管理工作，不断提升干部思想政治素质、理论政策水平和解决实际问题的能力，近期，人事科认真谋划、精心组织、突出重点，扎实抓好全院中层以上干部网络在线学习工作。

一是高度重视，把握重点。将干部网络在线学习列入干部教育重点工作，根据上级要求，制定我院《关于做好我院2024年度干部网络学习培训工作的通知》，明确学习范围、学习任务和要求，确保参培人员不漏一人，全方位覆盖。积极组织开展干部网络在线学习，强调以理想信念、党性能力修养培养为重点，着力开阔干部视野，提升干部理论素质和服务群众水平。

二是督促检查，常抓不懈。注重加强干部网络在线学习经常性督促指导，建立健全学习教育提醒机制，实行专事专人负责，做好监测督促工作，通过电话回访、科室走访等形式，对干部学习进度、账户异常等情况及时提醒，对干部在学习过程中出现的问题及时给予解答，进一步提升管理人员业务水平，为有效学习、高效学习提供保障。

三是健全机制，加强考核。将干部网络在线学习情况纳入干部年度考核、评优评先的重要内容，有效将学习的软要求变成硬任务，充分调动干部的学习积极性，确保在线学习培训取得实效，切实提升干部政治理论水平和能力素质，为推动我院高质量发展奠定良好基础。

目前此项工作开展有序，全院共计76人参加网络学习，人均学时达50学时，学习完成率达95%。